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舩後靖彦議員と介護職員の処遇改善

れいわ・参議院。2023年1月27日から2024年3月26日まで、2日・2つの会議で、質疑5件。

舩後靖彦議員の記録のカード

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質疑の一覧

新しい順。各質疑の「質問と答弁をカードで見る」から、質問とその直後の政府の答弁を1枚にしたカードを開けます。

2024年3月26日参議院 予算委員会第14号舩後靖彦れいわ新選組

介護労働者を軽んじています。 今回の加算拡充政策の中で、介護職員等処遇改善加算の職場環境等要件などを見ると、厚労省は生産性向上を強調されています。

2024年3月26日参議院 予算委員会第14号舩後靖彦れいわ新選組

全産業平均と介護職員の賃金格差は七万円弱あります。

2024年3月26日参議院 予算委員会第14号舩後靖彦れいわ新選組

厚労省の説明どおり、加算で賃金アップを果たせたとして、見込める介護職員の賃金アップは幾らになると試算しますか。

2024年3月26日参議院 予算委員会第14号舩後靖彦れいわ新選組

厚労大臣に、介護保険サービスの料金体系、介護報酬についてお尋ねいたします。 高齢によって心身が不自由になった人にとって介護サービスは欠かせません。

2023年1月27日参議院 本会議第4号舩後靖彦れいわ新選組

また、介護・保育従事者への月給十万円アップや、十年間で官民合わせて二百兆円のグリーンニューディール政策を緊急政策として訴えてきました。 総理は、持続的に賃金が上がる構造をつくり上げるため、労働市場改革を進め、足下での物価上昇を超える賃上げの必要性を説かれました。

数えているのは「介護職員 処遇改善」「介護報酬改定」「介護職員 賃金」「一人夜勤 介護」を含む、議員としての質疑です。質疑ができるのはその日その委員会で質問に立った議員だけなので、件数の差は熱心さの差ではありません。

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