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厚生労働省 雇用環境・均等局 職業生活両立課

安心して働き続けられる職場環境整備推進事業

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事業の概要

目的
育児・介護休業法に基づく制度の普及・定着を図ること等により、安心して働き続けられる職場環境の整備促進を図る。
概要
育児休業、介護休業制度の実態等、仕事と家庭の両立に係る各種制度の実態の把握、法律に基づく制度の普及・定着及び適正な運用を図るため相談・指導等を行う。

出典:行政事業レビュー見える化サイト 1-2_RS_2025_基本情報_事業概要等(2025年度シート)(取得 2026-11-05)

予算と執行

2025年度

当初予算
2,203万円
歳出予算現額
2,203万円
執行額
0円

2024年度

当初予算
2,918万円
歳出予算現額
2,918万円
執行額
2,193万円

2023年度

当初予算
4,361万円
歳出予算現額
4,361万円
執行額
3,379万円

出典:行政事業レビュー見える化サイト 2-1_RS_2025_予算・執行_サマリ(2025年度シート)(取得 2026-11-05)

広報・周知などの契約(22件)

  • その他の都道府県労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 757万円
    契約先 その他の都道府県労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 東京労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 166万円
    契約先 東京労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 三重労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 118万円
    契約先 三重労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 熊本労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 103万円
    契約先 熊本労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 新潟労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 99万円
    契約先 新潟労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 和歌山労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 91万円
    契約先 和歌山労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 栃木労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 67万円
    契約先 栃木労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 福岡労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 62万円
    契約先 福岡労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 神奈川労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 55万円
    契約先 神奈川労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 大分労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 54万円
    契約先 大分労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 宮城労働局への示達(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等) 53万円
    契約先 宮城労働局に対する示達 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2024年度執行 その他(その他(改正法育児・介護休業法の周知、法に基づく制度のに向けたに向けた規定整備指導等)) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 313万円
    契約先 その他 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 83万円
    契約先 兵庫労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 59万円
    契約先 埼玉労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 49万円
    契約先 宮崎労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 48万円
    契約先 三重労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 45万円
    契約先 栃木労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 42万円
    契約先 岩手労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 34万円
    契約先 高知労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 32万円
    契約先 熊本労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 29万円
    契約先 福島労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし
  • 育児・介護休業法普及・定着経費 25万円
    契約先 島根労働局 安心して働き続けられる職場環境整備推進事業
    2023年度執行 その他(予算示達) 入札者数 記録なし 落札率 記録なし

出典:行政事業レビュー見える化サイト 5-1_RS_2025_支出先_支出情報(2025年度シート)(取得 2026-11-05)

成果目標と実績(2025年度シート)

成果目標の指標 1件(実績の記載 1件)

  • 都道府県労働局が行う集団指導説明会参加事業所のうち助言対象となった事業所における改善等
    指標:改善又は改善の意向を示した事業所数/集団説明会参加事業所のうち助言対象となった事業所数(%) 定量的
    目標値:2020年度 90・2021年度 90・2022年度 90・2023年度 90・2024年度 90・2025年度 90
    実績値:2020年度 96.6・2021年度 98.7・2022年度 96.3・2023年度 90・2024年度 97.7
    根拠のデータ:事業主を対象としたアンケート
所管部局の点検結果
アクティビティ101について、活動実績及び成果実績は、それぞれ活動目標、成果目標を上回って推移しており、育児休業制度等に係る相談件数や都道府県労働局からの助言に対して改善等を行う事業所が依然として多く、効果的に事業を実施できていると考えられる。
推進チームの所見
事業内容の一部改善
所見の詳細
執行率を踏まえ、予算額の縮減を検討すること。

出典:行政事業レビュー見える化サイト 4-1_RS_2025_点検・評価(2025年度シート)(取得 2026-11-05)

出典:行政事業レビュー見える化サイト 3-1_RS_2025_効果発現経路_目標・実績(2025年度シート)(取得 2026-11-05)

成果目標と実績(2024年度シート)

成果目標の指標 1件(実績の記載 1件)

  • 都道府県労働局が行う集団指導説明会参加事業所のうち助言対象となった事業所における改善等
    指標:改善又は改善の意向を示した事業所数/集団説明会参加事業所のうち助言対象となった事業所数(%) 定量的
    目標値:2020年度 90・2021年度 90・2022年度 90・2023年度 90・2024年度 90・2025年度 90
    実績値:2020年度 96.6・2021年度 98.7・2022年度 96.3・2023年度 90
    根拠のデータ:事業主を対象としたアンケート
効果測定に関する評価
目標年度までの各年度について活動実績、成果実績ともに目標値を上回った上で、高水準を維持していることから、効果的に事業を実施できていると考えられる。
所管部局の点検結果
アクティビティ①について、活動実績及び成果実績は、それぞれ活動目標、成果目標を上回って推移しており、育児休業制度等に係る相談件数や都道府県労働局からの助言に対して改善等を行う事業所が依然として多く、効果的に事業を実施できていると考えられる。また、執行率についても、新型コロナウイルス感染症が5類移行に伴い対面での実地用務を再会したこと等により改善した。
推進チームの所見
事業内容の一部改善
所見の詳細
執行率を踏まえ、予算額の縮減を検討すること。

出典:行政事業レビュー見える化サイト 4-1_RS_2024_点検・評価(2024年度シート)(取得 2026-11-05)

出典:行政事業レビュー見える化サイト 3-1_RS_2024_効果発現経路_目標・実績(2024年度シート)(取得 2026-11-05)

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国会の質疑(Kurage 国会トラッカー)

出典と作り方

  • 出典:行政事業レビュー見える化サイト(CSVダウンロード 2024年度・2025年度の「5-1 支出先_支出情報」「3-1 効果発現経路_目標・実績」「4-1 点検・評価」「1-2 基本情報_事業概要等」「2-1 予算・執行_サマリ」)のデータを加工して作成。公共データ利用規約(第1.0版)(PDL1.0)に準拠。取得 2026-11-05。
  • 契約の行は、支出先の記載のうち「契約概要」と「金額」があるものです。同じ契約が複数の事業に分けて記載されている場合は、事業ごとに1件として数えています。
  • 契約先は法人番号でまとめています。法人番号の無い記載(「その他」「個人A」など)と国の機関には、契約先のページを作っていません。
  • 要約・論評・評価はしていません。誤りに気づいたら お問い合わせ からお知らせください。